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工作內(nèi)容
1、負(fù)責(zé)上級協(xié)助制訂和完善公司每年各項(xiàng)行政管理制度等；
2、行政管理規(guī)章制度的督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行；
3、協(xié)助完成本部門員工工作考核、激勵(lì)及部門資金的預(yù)算和控制等工作；
4、組織人員進(jìn)行行政辦公、員工生活、保管、發(fā)放和登記工作、固定資產(chǎn)管理等；
5、協(xié)助上級完成公司行政后勤相關(guān)工作；
6、協(xié)助上級完成本部門的日常事務(wù)工作；
7、規(guī)劃員工活動(dòng)，協(xié)助推動(dòng)公司理念及企業(yè)文化的形成。


任職要求
1、25—45歲，專科以上；人力資源、工商管理、行政管理類相關(guān)專業(yè)；
2、3年以上大中型企業(yè)行政管理工作經(jīng)驗(yàn)；
3、較強(qiáng)的溝通能力、親和力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力及學(xué)習(xí)能力。